“这是我们队设计自制的气动滤矸装置，不错吧！”“你看我们队设计的井下倒拉绞车回头轮改造，既省工又省力。”这是3月22日，古汉山矿青年创客在谈论小发明、小革新的场景。
为全面落实集团公司“管理提升年”活动，该矿团委严抓青年团员创新管理，要求青年职工结合自身岗位创新提效，优化管理降成本，在矿区形成了独具特色的“青年创客”抓管理增效益良好氛围。
为做到青年团员人人讲成本、重管理的创客氛围，该矿团委及时编发集团公司“管理提升年”会议精神宣讲材料，引导青工知形势、明任务，自觉在安全生产管理工作中动脑筋、想点子。同时，以区队为单位成立青年技术创客小组，围绕实际生产中难题开展技术攻关，提升技术创新能力和团队协作能力。
该矿青年技术攻关小组在1307底板抽采巷，经过摸索研究，设计自制了气动滤矸装置。该装置改造工艺简单，安装操作方便，不仅解决了1307底板抽采巷排矸困难的局面，更确保了安全生产。
在此基础上，该矿团委组织开展“节支降耗从我做起”“珍惜岗位、奉献青春”等专题活动。要求青年团员结合工作岗位和工作实际带头厉行节约、对标挖潜，真正使青年团员在企业发展中发挥积极作用。截至目前，该矿青年创客先后完成安全技术创新成果20余项，创造经济效益400余万元。（孟福生）