安全管理：红线底线织密网
今年上半年，在永煤公司安全生产标准化考核中，城郊煤矿两个季度均获得第一名。
城郊煤矿重点把握好安全与发展、继承与创新、治标与治本这三个关系，健全落实安全生产责任制，建立安全预防控制体系，加强安全基础保障能力建设。
“双基”建设全覆盖。突出抓好瓦斯治理、顶板管理、机电运输等“三重大”“三要点”事项，创新实施安全预警响应、安全互保伙伴、安全风险抵押等手段。上半年，在永煤公司“双基”考核中，夺得本部矿井组3个第一和3个第二。
狠抓质量标准化。升级精细化管理标准，从设备安装、缆线敷设、牌板记录等细节入手引导职工养成出手就是标准的习惯。划分“静态和动态”达标区域，精心选树精品头面，全力打造精品线路，稳固国家一级标准。
关口前移抓现场。突出重点头面、重点环节、重点部位、重点岗位的隐患排查。开展安全管理旬对标排序，对典型隐患和“三违”进行深刻剖析，查找管理漏洞，举一反三整改落实。上半年，全矿“三违”行为同比下降15%。
绿色发展：环保巧变生产力
“环境保护对煤炭产业发展的约束越来越紧。我们煤矿企业必须从源头上走绿色发展的路子，实现矿区清洁生产和污染排放最小化，促进煤炭开采与生态环境协调发展。”城郊煤矿矿长何东升说。
资源回收为重点。组织科研力量对煤炭开采技术、工艺和方法进行攻关，先后实施背拉设计开采、柔膜混凝土沿空留巷等绿色开采技术，累计减少沿空掘巷5700多米，多回收煤柱煤12.1万吨，增效8600多万元。
变废为宝善点金。每年综合利用煤矸石3万多吨，创效30多万元。空压机余热回收利用改造年回收折合标准煤803吨，每天可供应650立方米洗浴热水。建设物资周转信息模块实现物资科学调度和快速调剂，物资回收修复率由61.4%提高到88.2%，可复用材料由30多种增加到130多种。
优化环境抓预防。组织开展各类安全防护、救治演练活动，提高全员职业病自我防护、救治技能。推广应用煤层注水、湿式打眼等新工艺，加装降噪、隔热、制冷等设备，现场采取冲洗巷帮、防尘喷雾、净化风流等综合防尘措施。教育职工规范使用劳保用品，完善职业卫生健康监护档案，真正把职业健康工作落到实处。
稳产高效：创新引领新发展
作为全国首批先进产能矿井，城郊煤矿积极开展新技术改造，推动煤炭生产方式变革，通过生产集约化、保障高效化、效益最大化，切实做好稳产高效大文章。
放眼全局抓生产。坚持“两翼均衡生产、两水平合理配采”生产布局，优化采掘接替方案。专业系统树立“一盘棋”思想，围绕生产目标系统谋划统筹推进，充分释放先进产能。
环环相扣提煤质。把煤质管理重心放在采掘一线，根据市场变化调整回采布局，科学合理配采。与选煤厂联动强化煤质预警、预报、预控，分采面、分专业、分单位对煤质管理细化量化。
多上设备少上人。推广新型岩巷作业线、单轨吊辅助运输、超前液压支架等新装备，自主开发全自动连续出矸系统。加强主副井提升系统、主煤流系统维保，提高设备运行质量，减少生产中断影响，主副井提升系统影响时间同比下降22.5%，主煤流系统影响时间同比下降15%。
建章立制提绩效。发挥工资杠杆作用，修订完善48项劳动定额标准，推行“切片工资”和“积分考核、全额浮动”核算，以薪酬激励推进灵活定员管理和兼岗走岗作业，推动人员正向流动。目前，该矿在册人数较人数最多时减少25%以上，人均年工效在1300吨以上。（孙宏伟 魏金伟）