8月9日，焦煤公司召开了年中工作会议，贯彻落实集团公司年中工作会议精神，并明确责任目标，统一方向，细化措施，全力提质增效，坚决脱困解围。
坚决守住底线。该公司一方面持续打好以安全管理“红线”、薄弱环节管控、岗位作业流程化管理、班组建设为重点的安全管理组合拳，切实发挥业务系统作用，加强安全监管，狠抓系统排查、薄弱环节治理和问题整改，提高安全管理水平；另一方面转变观念，认真梳理，倒排工期，加强协调，实现节能环保，持续发展。
坚决抓好创新。在技术创新方面，该公司坚持用好重点科研项目和创新创效管理办法两个抓手，激活发展动力，促进企业扭亏脱困；在管理创新方面，该公司眼睛向外转模式，心思向内强管理，建立内部考核机制，优化库存结构，加强物资调剂，有效减少资金占用。同时，强化责任担当，积极总结经验，展开深度探索，扎实推进契约化管理工作，为企业提质增效创造条件。
坚决深化改革。按照改革发展要求，该公司积极作为、争取主动，对深化改革工作进行了统筹安排，并严格落实责任，实行重点工作分工负责制，对照排定的时间节点，细化责任分工，加强交流沟通，保证工作落实到位。该公司还积极克服困难，加强组织保障，认真做好清产核资工作；不等、不靠，加强协调配合，确保企业办社会移交工作有序开展；以内部分流调剂和积极走出去相结合的方式，多渠道寻找对口资源，加快富余人员分流安置，促进瘦身提效，切实推动企业改革发展。（李帅群）